实战练精兵！“阿良工作室”为基层治理打造工会尖兵

3月24日，市总工会举办的企业管理与工会关系工会干部培训班（第二届）暨“阿良工作室”第十一批基层工会主席上挂兼职培训正式开班，同时拉开全市“三位一体”工会干部培养的序幕。

“阿良工作室”自2014年成立以来，累计调处劳动争议近2000件，为4000余名职工挽回经济损失超7000万元，实现“零反悔、零上访”。

以“阿良工作室”为实战练兵主阵地，市总工会精选15名企业工会主席开展为期一年的上挂兼职学习，通过“师徒结对、跟岗调处、案例复盘”等精细化培养机制，让干部在一线实战中成长。依托工作室丰富的劳动争议调解经验，组织学员参与矛盾调处、民意收集、服务保障等工作，练就化解复杂劳资矛盾、精准服务职工需求、助力企业发展的过硬本领，提升解决实际问题的能力。

作为全国基层劳动关系公共服务样板站点、宁波市金牌劳动人事争议调解组织，市总工会还依托“阿良工作室”，叠加工会参与立法基层联系点的先行先试特色，创新构建“培训赋能+实战历练+立法建言”三位一体的工会干部培养模式，推动基层工会干部从“事务型”向“专业型、服务型、攻坚型”转变，实现服务职工、助力企业、建言立法的有机融合，为全市工会参与基层治理现代化提供组织保障。

编辑：严怡雯 一审：王瑜 二审：沈媛仪 三审：王润